群监战线一老兵

一个被医生强制卧床休息的人，一个被宣布必须放支架否则有生命危险的人，却凭着顽强的毅力和对生命价值的追求，在筑牢安全生产大堤中尽职尽责，用实际行动诠释了共产党人的博大情怀。“生命不息，奋斗不止！”冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司工会副主席范顺江以自己的实际行动为这句话做了最好的注解。

每天清晨，范顺江总是第一个来到工作岗位，梳理一天的工作。在他的办公桌上摆放着一个文件夹，里面记录着每天的工作安排和需要注意的事项。有谁知道，年近六旬的他是一位心脏病患者。有多少次，他因工作繁忙而忘记吃药，是妻子把药送到岗位。他以病弱之躯，顽强地向生命禁区挑战，让生命的火花绽放得更加灿烂。人生因奋斗而精彩，生命因拼搏而辉煌。范顺江正是以这样顽强的精神在向病魔挑战。

范顺江负责采矿公司的群众安全生产监督检查工作，每月固定4次下井联查，从未断过线。在多年的实践中，范顺江重点开展“现场安全第一提醒人”、安全谈心、安全议事、安全承诺、班前5分钟安全教育等活动，构筑扎实的安全防线。在开展安全谈心活动中，他要求各车间工会主席做到四个清楚：一是职工家庭人口清楚，二是职工家庭住址清楚，三是职工情绪波动原因清楚，四是职工有突发事件清楚。他要求各车间工会因人而异，有的放矢地开展安全谈心活动，使谈心活动成为安全生产的一道坚强屏障。他还要求每一个工会干部、每一个工会小组长做到职工休假回来上班前必谈，职工有思想情绪必谈，职工发生天灾人祸或重大事故必谈，职工生病住院必谈，职工有违规违纪行为必谈，职工言行异常必谈，坚持以人为本、关爱职工，把事故消灭在萌芽状态。

“抓末端、抓经常、抓深入。”这是范顺江协助领导抓群众安全工作的口头禅。近年来，孙庄采矿公司工会连续开展了与职工进行安全谈心、职工安全议事、安全生产现场第一提醒人、“三员”联动助安全等一系列安全活动，使孙庄采矿公司步入了安全生产的良性发展轨道。

抓重点，把现场第一提醒人活动开展到生产最前沿。孙庄采矿公司工会把群监员队伍作为现场第一提醒人的基本构成，在每个工作面、掘进头及零散岗位都设立了安全现场第一提醒人，并明确责任，对第一提醒人落实责任到位、提供安全信息有价值者给予奖励。

抓经常，使现场第一提醒人活动规范化、经常化。孙庄采矿公司建立了值班领导第一提醒人制度，每天的班前会、任务交办会都要讲安全、讲规程、讲操作要领，并要求带班人员每班讲评第一提醒人的工作业绩。

抓深入，使现场第一提醒人活动深入到每个采煤工号、掘进头、皮带机道、运输大巷和零散作业场所，深入到每个生产环节。

范顺江认真贯彻落实集团公司安全会议精神，狠抓安全质量标准化建设，大力加强队伍建设和班组建设，严格现场管理，强化制度落实，着力提高全员素质；积极组织参与孙庄采矿公司动态质量小组，通过季度静态验收、月度动态检查验收、日常抽查三种形式进行质量检查及跟踪处理，落实整改责任和整改时间，在整改过程中跟踪备案；以各单位的死角死面为主要对象，对责任人进行责任追究；实行小班包面、大班包片，一级抓一级，对查出的问题按照“四不放过”原则处理，彻底杜绝了各类事故的发生，质量标准化工作始终走在集团公司前列。

范顺江总结了一套安全管理精细化与亲情化“双十法”，用于指导和保障安全生产，使职工特别是农民工的安全生产意识明显增强，形成了人人讲安全、人人要安全、人人保安全的浓厚氛围，“我要安全、我要平安、我要幸福”正在成为每个职工的自觉行动。

一个被医生强制卧床休息的人，一个被宣布必须放支架否则有生命危险的人，却凭着顽强的毅力和对生命价值的追求，在筑牢安全生产大堤中尽职尽责，用实际行动诠释了共产党人的博大情怀。“生命不息，奋斗不止！”冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司工会副主席范顺江以自己的实际行动为这句话做了最好的注解。每天清晨，范顺江总是第一个来到工作岗位，梳理一天的工作。在他的办公桌上摆放着一个文件夹，里面记录着每天的工作安排和需要注意的事项。有谁知道，年近六旬的他是一位心脏病患者。有多少次，他因工作繁忙而忘记吃药，是妻子把药送到岗位。他以病弱之躯，顽强地向生命禁区挑战，让生命的火花绽放得更加灿烂。人生因奋斗而精彩，生命因拼搏而辉煌。范顺江正是以这样顽强的精神在向病魔挑战。范顺江负责采矿公司的群众安全生产监督检查工作，每月固定4次下井联查，从未断过线。在多年的实践中，范顺江重点开展“现场安全第一提醒人”、安全谈心、安全议事、安全承诺、班前5分钟安全教育等活动，构筑扎实的安全防线。在开展安全谈心活动中，他要求各车间工会主席做到四个清楚：一是职工家庭人口清楚，二是职工家庭住址清楚，三是职工情绪波动原因清楚，四是职工有突发事件清楚。他要求各车间工会因人而异，有的放矢地开展安全谈心活动，使谈心活动成为安全生产的一道坚强屏障。他还要求每一个工会干部、每一个工会小组长做到职工休假回来上班前必谈，职工有思想情绪必谈，职工发生天灾人祸或重大事故必谈，职工生病住院必谈，职工有违规违纪行为必谈，职工言行异常必谈，坚持以人为本、关爱职工，把事故消灭在萌芽状态。“抓末端、抓经常、抓深入。”这是范顺江协助领导抓群众安全工作的口头禅。近年来，孙庄采矿公司工会连续开展了与职工进行安全谈心、职工安全议事、安全生产现场第一提醒人、“三员”联动助安全等一系列安全活动，使孙庄采矿公司步入了安全生产的良性发展轨道。抓重点，把现场第一提醒人活动开展到生产最前沿。孙庄采矿公司工会把群监员队伍作为现场第一提醒人的基本构成，在每个工作面、掘进头及零散岗位都设立了安全现场第一提醒人，并明确责任，对第一提醒人落实责任到位、提供安全信息有价值者给予奖励。抓经常，使现场第一提醒人活动规范化、经常化。孙庄采矿公司建立了值班领导第一提醒人制度，每天的班前会、任务交办会都要讲安全、讲规程、讲操作要领，并要求带班人员每班讲评第一提醒人的工作业绩。抓深入，使现场第一提醒人活动深入到每个采煤工号、掘进头、皮带机道、运输大巷和零散作业场所，深入到每个生产环节。范顺江认真贯彻落实集团公司安全会议精神，狠抓安全质量标准化建设，大力加强队伍建设和班组建设，严格现场管理，强化制度落实，着力提高全员素质；积极组织参与孙庄采矿公司动态质量小组，通过季度静态验收、月度动态检查验收、日常抽查三种形式进行质量检查及跟踪处理，落实整改责任和整改时间，在整改过程中跟踪备案；以各单位的死角死面为主要对象，对责任人进行责任追究；实行小班包面、大班包片，一级抓一级，对查出的问题按照“四不放过”原则处理，彻底杜绝了各类事故的发生，质量标准化工作始终走在集团公司前列。范顺江总结了一套安全管理精细化与亲情化“双十法”，用于指导和保障安全生产，使职工特别是农民工的安全生产意识明显增强，形成了人人讲安全、人人要安全、人人保安全的浓厚氛围，“我要安全、我要平安、我要幸福”正在成为每个职工的自觉行动。

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